《2021民生实事答卷》练就“职工服务”组合拳 做好“服务职工”守护者 |
| 时间：2022-01-20 20:40:30 来源：武进新闻 作者：阳湖网 |
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2021年，我区确定了10大类54个重点民生实事项目，民生实事完成情况好不好，人民百姓满不满意，从今天起，本台特别推出系列报道《2021民生实事答卷》邀您一起来阅卷，今天播出第一篇。
每天下午四点，洛阳镇职工服务中心的图书室便成为小学生的学习小天地，在这里，孩子们能得到工作人员耐心的指导，也能在舒适安全的环境中等待父母下班接送。这一专门开辟的服务阵地解决职工上班无人看管孩子的后顾之忧。不仅如此，在这个占地面积1800平方米的职工服务中心，共设置了“七站一屋”，给予职工技能培训、创业辅导、法律维权等方面的服务。而精心打造的环卫工人爱心驿站则给户外工作者带去了寒冬的温暖。
洛阳镇总工会主席
费叶青：开展一系列像”幸福小课堂“这样的活动，技能方面会组织一些技术的培训，根据他们的需要，同时针对一些家教、心理学，还有艺术等方面
走进我区职工服务中心，位于三楼的心理服务中心是职工们的解忧驿站。前段时间，心理服务中心收到一面武进职工送来的锦旗，正是在心理咨询师的帮助下，这位职工走出自己内心的困境。
武进职工心理服务中心咨询师
吴美娟：第一个就是为武进区的企事业单位机关员工进行了免费的心理体检，第二个就是我们继续开通心理援助热线，面向所有的群体，都可以来拨打免费心理热线。
2021年，区总工会以“关爱职工”为抓手，以“普惠服务”为重点，以“创新创业”为主线，以“和谐共赢”为目标，积极拓展帮扶服务项目，探索职工帮扶服务新方向，服务职工新模式，不断提高服务企业服务职工能力，较好地完成了全年的各项工作任务，为61215名在职职工提供医疗互助保障；为20500名企业优秀员工和一线劳模进行免费体检；为环卫工人、公安协警等特殊岗位的11440名职工购买最高赔付6.4万元的意外伤害保险；组织3223名职工开展入职心理体检和心理健康体检。2022年，各项职工权益保障工作还将持续推进。
武进区总工会权益保障部部长
陈伟平：幸福企业创建在逐步展开，围绕这一块其实就是幸福两个字，重点的比如说对环卫工人这一块，我们爱心户外劳动者驿站，我们会继续加大力度，2022年的话我们会再继续新建20家，一线职工疗休养我们还要持续开展，互助保障是2022年重点推进的。
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