《阳湖先锋》严成：守初心谋创新 焊花书写工匠精神 |
| 时间：2020-04-02 19:24:56 来源：武进新闻 作者：阳湖网 |
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来看系列报道《阳湖先锋》。在新誉集团，严成是一位名人，他从普通焊工做起，数年如一日，守初心、磨匠心，获得6张国际焊工证书，在勇于接受挑战、善于不断创新中，助力企业开拓国内外高铁市场。
一大早，新誉集团碳钢2班班长严成就召集班组骨干，围绕正在试制的南车350公里牵引箱，探讨焊接技巧。这样的“技术小考”，班组成员已习以为常。在焊接过程中，严成和他的组员们发现实际情况和设计图纸存在冲突，立刻找来技术员与客户进行沟通。
新誉集团碳钢2班班长
国际焊工
严成：现在有一个封板里面的一些部件跟其它的一些孔位、安装位有一些干涉。图纸本身有设计缺陷。我们做的时候发现这样的问题，我们就会联系技术工程部的主管技术员，让他去跟客户沟通。
严成告诉记者，年前，公司接到了南车350公里牵引箱的订单，试制10台箱体。与以往单个的牵引箱体不同，这次的箱体变成兼容式，不仅长度加长，箱体也因减重的需要变薄，焊接的时候容易变形。严成就迎难而上，在实践中创新焊接技术。
新誉集团碳钢2班班长
国际焊工
严成：像我们4.5米的长度，3米的宽度，它的平面度最大的地方（误差）不超过3毫米。甚至有的地方只允许1毫米。技术上从焊接方面来说，可以采取交叉分段焊，在保证结构件强度的情况下，焊缝尽可能少，减少它的变形量。
此外，受疫情影响，新誉的复工时间比往年推迟了十多天，但订单交付日期没变。在人员没完全到岗、交付日期缩短的情况下，严成利用企业“传帮带”的制度，充分调动车间资源，合理排班，目前已经保质保量交付了首批2台箱体，另外8台也在按照序时进度有条不紊地进行。
新誉集团铝合金1班班长
严成徒弟
曹建飞：白天干活，晚上加班，他都在教我们，一点点累积起来，培养成到现在能单独地操作，单独焊接，基本上一说是严班长带的班做的，都特别认可。
现在，严成通过公司的“传帮带”制度，培养了一批批焊接能手。2018年，“严成劳模创新工作室”成立，工作室成员在严成的带领下，结合生产现场遇到的新项目、新工艺难点和关键问题，不断地开展着技术创新。
严成来到新誉的这十多年，集团早已成长为一家百亿企业，业务也从轨道交通扩展到了新能源、数控设备、现代物流、办公设备、航空航天；而严成也从一名普通焊工成长为一名国际焊工，拥有6张国际焊工证书，覆盖铝合金、不锈钢、碳钢三种材料。秉持着勇于挑战、勇于创新，严成多次被评为新誉集团优秀员工，同时被授予武进区劳动模范，常州市劳动模范，江苏省企业首席技师等荣誉。
新誉集团碳钢2班班长
国际焊工
严成：首先感谢公司这么大一个平台，让我获得了好多荣誉，获得荣誉的时候感觉很兴奋，自豪，但是其实压力也挺大的，平时的工作要求我们一丝不苟长期地坚持下去，然后带领更多的团队成员培养成独挡一面的大师傅。
“只有不停地奔跑，才能跟上时代的步伐”，这是严成对自己的要求，也让我们看到了“事事当争第一流，耻为天下第二手”的阳湖精神。无数次的焊接，无数道的焊缝，成就了高速飞驰的列车，在这光鲜亮丽的背后，有着无数严成式的工匠在坚守、在创新，让我们向这些工匠学习，向工匠精神致敬。
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