4月15日下午，西太湖科技产业园举办机关新员工培训班结业汇报会，学员以小组为单位，向大家展示了他们设计的与园区发展、机关能效建设等工作相关的创意方案。

汇报会上，30余名新员工分为4个小组，分别是勇往直前队、雷霆队、响当当队和超越队。他们通过PPT宣讲，展示了自己团队的创意内容、创意可执行性和亮点创新等内容。其中雷霆队以《西太湖产城融合之路》为主题，浅谈了他们关于完善配套设施、改善公共交通方面的设想，最终赢得了最佳创意奖。

西太湖科技产业园 新员工 杨越清：使我们新员工增长了智慧，开扩了眼界，也进一步坚定了我们为西太湖这片热土干事创业的决心和信心，我们整个西太湖管委会给我们青年员工搭建了一个这样良好的成长平台，为我们今后的发展奠定了基础

西太湖科技产业园党群工作部 副部长 邹舒怡：一方面我们是采取一个团队合作的方式，就是摒弃以往的个人秀，而是让大家去真实的模拟一种去解决真实问题的一个现实环境。第二点是我们采用的是园区发展创业竞赛的模式，就是让新员工站在我们园区的角度，为我们园区发展来献计献策，更有一种主人翁的意识。