电力大数据为劳动者解“忧酬” |
| 时间：2021-06-25 20:31:43 来源：生活连线 作者：阳湖网 |
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为推进企业劳资数据与电力数据相融合的研究及交互，运用信息化和大数据技术创新社会科学治理手段，近日，常州市人力资源和社会保障局与国网常州供电公司签订了战略合作框架协议，来看报道。
常州市人力资源和社会保障局副局长
刘晓东 我们人社部门依托电力公司提供的有关电力大数据的情况 及时来了解相关的企业在运行 运作过程中间的一些运营的状态 包括他订单的增多或者减少
包括他用功的增多 减少 包括他企业的经营是良好还是出现了什么问题
那么我们人设部门相应的来跟进
自2017年以来，常州市人力资源和社会保障局致力于运用大数据等智慧化监管手段监测劳动关系运行状况，在全省首创应用平台——常州市劳动关系运行监测平台，该平台目前正处于三期建设，今年3月试点引入电力大数据，监测企业欠薪风险水平。目前，电力大数据已成功监测到2家企业存在欠薪情况，4月初，位于常州金坛区的某企业1至3月用电量分别下降约四成、七成和八成，生产力水平大幅下降达到红色预警水平，常州市劳动监察支队获悉后，立即组织核查，发现该户一季度共拖欠64名职工工资多达260余万，现已依法向当地人民法院申请强制执行，并将该户列入“拖欠农民工工资黑名单”。
国网常州供电公司总工程师
周志成 我们通过“云 大 物 移 智 链”技术手段 建立企业的生产和用人的模型 关联相关的数据 协助企业查找生产中的问题
同时也是为企业的提供信息支撑 另一方面也是为政府的金融决策包括智慧管理提供一些参考依据
常州市人力资源和社会保障局副局长 刘晓东
最终实现我们政府跟企业之间共同联手 来服务好常州经济社会的发展
来保障好常州老百姓有关的权益
后续国网常州供电公司还将进一步拓展电力数据在经济发展、环境保护、金融征信、民生改善等领域的应用，辅助政府和企业精准决策、智慧管理。
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