按照惯例，春节后便是各个企业招聘的高峰期，今年受到新冠肺炎疫情的影响，大型招聘会无法在线下举行，常州市人社局为此推出了“战疫暖心”网络大型招聘会，努力保障疫情防控、经济发展、生活保障的需要。
在常州市人力资源市场，以往人群熙攘的招聘大厅显得尤为安静，然而在网络招聘部的前台，线上的企业审核、简历投递工作却很忙碌。
常州市人力资源市场网络招聘部工作人员 耿书杰 我们网络招聘会每天一场。平均每天投递简历差不多将近100份。
据了解，为了抗击疫情，2月12日，常州市人社局在“常州人社”APP、“常州人力资源市场”网站及微信公众号等多个渠道紧急推出“抗疫期间留常劳动力调剂专区”，满足复工企业用工和务工人员就业需求。截至2月18日下午三点，共有655家企业发布3447个职位28807个岗位，浏览量达467727次。预计到本月底，“抗疫”招聘专区将总计发布4万多个工作岗位。
常州市人社局就业促进处处长 蒋云中 我们每年春节过后都是招聘的旺季，在疫情防控期间我们都会用网上招聘来替代现场招聘，从推出到现在，随着复工复产的不断推进，企业对用工的需求也是越来越旺。
常州人社APP以及网络、微信联动的线上招聘模式是智慧人社的重要内容之一，在本次疫情防控中发挥了巨大作用，这也将成为未来招聘模式中的一大主力军。
常州市人社局就业促进处处长 蒋云中 我们是全免费广覆盖，不受限制。里面所有的单位发布岗位以及所有的都是没有费用。今后随着疫情防控的形势见好 一些外地的来常人员也可以通过这个网络来实现自己的就业，我们不论是单位还是个人都要适应这种新型的招聘模式，踊跃的介绍自己推荐自己。
战疫暖心，全程不见面、不接触的招聘模式给我们带来了全新的选择，进一步解决了疫情下的就业难题。我们也相信在各级部门的共同努力下，各单位都能顺利复工，一切都会回归正常。