信息化社会，看看手机发发朋友圈了解一下生活资讯，那是再正常不过的事情，不过夕阳红康乐中心的护理员杨建玉却因此丢了工作，究竟是怎么回事呢？

同期声：杨建玉：早晨去把老人的屎尿弄掉 帮他穿衣服 弄好 吃过早饭 拖地的拖地 该做的事做完了 总归有点空闲时间的 家里有个信息来 我儿子打个电话来 我就看一下

杨建玉告诉记者，她在夕阳红康乐中心做护理员已经快三年了，主要护理的是一些老年痴呆的半瘫老人，自问对待工作也是尽心尽责，空闲下来的时候偶尔会看看手机。 

同期声：杨建玉：我只要老人没出事故 我也没去虐待他们 我就看下手机 现在信息化社会 每个人都弄的 家里自己做的鞋子 我就拿出来 自己脚上套一下 其实没做她看见了就叫我做私活的 就扣了我五十块钱 她就是针对我的报复 

杨建玉口中的她是亲情港护理部负责人孙云琴，两人现在的关系已经势如水火，杨建玉说自己曾做过心脏支架手术，因为孙云琴经常给她使绊子，她多次被气得生病住院，而更让她委屈的是，去年调任过来的主任赵红不仅对此不加干涉，还纵容孙云琴的行为，甚至以多次违反单位劳动纪律的理由开除了自己。

同期声：杨建玉：奸细太多 奸臣当道 他们上班购物 发红包 也脱岗 她就说了 你不要管别人 你自己先管好你自己 我说我这不是管别人 你这是针对我 我怎么能不说到别人呢 不是跟她一条心的都是开除 现在他要开除我 总要赔偿我经济损失的

杨建玉一心要为自己讨个说法，那么夕阳红方面又是什么态度呢？夕阳红康乐中心副主任叶晓玲表示，从去年开始他们在服务方面进行了创新，根据老人自理能力的不同分为和谐港、亲情港和温馨港，每个月都会对护工工作情况进行考核，目的就是为了提升服务。

同期声：夕阳红康乐中心 副主任 叶晓玲：基本上就是上班期间不迟到早退 上班期间不脱岗 有责任心遵守单位的规章制度等 我们都是吃的良心饭 老人的今天就是我们的明天我们员工的每个月的工资组成里面都有考核在里面的

管理方式上的创新难免会引起个别员工的不满，而杨建玉的态度也是有目共睹的。

同期声：夕阳红康乐中心 亲情港护理部主任 孙云琴：上班玩手机 这是最主要的 还有就是做私活 做鞋子什么的 都被我查到好几次了 还有就是配五保户的药 多次了

从孙云琴提供的近期员工考核表可以看到，杨建玉12月份1月份2月份，多次因为上班期间玩手机、做私活被查，更重要的是，她还借五保老人的名义开药，这在夕阳红是绝对不允许的。

同期声：夕阳红康乐中心 亲情港护理部主任 孙云琴：五保户的药是村里给钱的 五保户不要自己给钱 他私自配五保户的药 

记者：哪方面的药

夕阳红康乐中心 亲情港护理部主任 孙云琴：心脏病的药 这个五保户没有心脏病 一次一次多次提醒他了 但是她这个人还是我行我素 不服从这里的制度

夕阳红康乐中心 副主任 叶晓玲：我们夕阳红会珍惜每一个有责任心爱岗敬业真正关心老人的员工 违反单位的规章制度我们肯定要按照单位的规章制度来  她要是觉得不合理 完全可以走正常的法律途径

老人的今天就是我们的明天，护理工作确实是一份良心职业，需要的是热心、爱心、耐心、关心和细心，绝不是我保证我护理的老人不出事故不虐待老人就可以的，眼下夕阳红康乐中心是铁了心要开除杨建玉，如果杨建玉不服可以向劳动部门进行反映。